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歲月不居，時節如流。為全面總結2025年度工作成效、表彰先進典型、部署2026年重點任務，2月11日，交投養護公司召開2025年度年終總結暨黨風廉政建設工作會議。公司全體班子、干部職工共計60余人參加。
集團黨委委員、副總經理莫達超對養護公司2025年度的工作成果給予充分肯定，同時結合集團發展戰略，對公司未來發展提出三點要求： 我們的工作，技術上有標準，但匠心沒有上限。什么是匠心？是巡查時多走一步、多看一眼，把隱患當“眼中釘”來拔除；是修補時精益求精，讓接縫平整得“天衣無縫”；是面對突發情況，能嚴格按照“30分鐘到場”的承諾，快速還道路以暢通。這份守護，守護的是群眾的安全感，是城市的運行效率，也是我們“養護為民”的初心。 當前，人力成本在升，技術要求更高，市場競爭也更激烈。怎么辦？唯有創造，才能突破。要創造新的方法，比如真正用活智慧養護系統，要把它真正用起來，讓它從臺賬變成我們科學決策、高效調度的大腦；要創造新的效率，大膽引進小型機械、環保材料，把老師傅的經驗和新技術的精準結合起來；更要創造新的價值，在扎實做好本職的基礎上，積極向外看、向外學，把我們的專業能力，轉化為拓展市場、服務社會的更大優勢。 安全與廉潔，是我們一切工作的底板，底板破了，一切都無從談起。安全，不是掛在墻上的制度，而是刻在心里的敬畏，是上路前反復確認的警示標志，是作業時規范穿戴的每一件防護用品。廉潔，不是遙遠的要求，是面對每一次采購、每一項驗收時的公心，是自覺抵制各種誘惑的清醒。希望大家共同珍惜、共同守護好風清氣正、安全穩妥的發展環境，這是對事業負責，更是對每個人自己和家庭負責。 黨支部書記、總經理許柯堯作年終總結和明年工作動員部署，他指出，2025年在集團的正確領導下，交投養護公司聚焦主業、聚力轉型，各項工作取得了來之不易的成績，獲得“蕭山區先進基層黨組織”“五星清廉國企”等榮譽。2026年，公司將錨定“創新型科技養護企業”建設目標，堅持穩中求進、以進促穩。 先進集體、先進個人代表、優秀工會積極分子代表、 敬業奉獻獎代表頒獎 黨支部書記與支部委員、分管領導與分管部室負責人 逐一簽署黨風廉政建設責任書 歲末凝思，共話實績。
新程啟幕，實干篤行。
2026年，交投養護公司將凝心聚力，
在公路養護的崗位上履職盡責，
在改革發展的征程中勇毅前行，
以匠心守護道路暢通，
以實干書寫發展新篇，
策馬揚鞭，共繪藍圖。
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